Рекрутинг персонала на аутсорсе

Поиск, привлечение и оценка персонала

+7 (924) 988-90-88

Ваш отдел рекрутинга на аутсорсе 
с эффективными современными 
инструментами поиска и оценки

Обеспечим постоянный поток кандидатов

Предварительная оценка и тестирование персонала

Загрузим ваш HR целевыми кандидатами для дальнейшего отбора

Снизим затраты на поиск и рекрутинг кандидатов 

Получите реальные результаты

найдём персонал любой сложности: от сотрудников начального уровня до руководящих позиций

2533
закрытых
вакансий

Ответьте на 5 вопросов и получите индивидуальный расчет стоимости на поиск персонала

1 из 5

Сколько сотрудников Вам нужно найти?

2 из 5

Какую (какие) должность(и) Вы хотите заполнить?

3 из 5

В каком городе/регионе необходимо найти соискателей?

Город

4 из 5

Какой опыт работы Вы ожидаете от кандидатов?

Список галочек

5 из 5

Введите номер телефона или почту, куда мы сможем отправить Вам индивидуальный расчет?

Телефон *
Почта *

Проекты для наших клиентов

  • Подбор офисного персонала 
  • в компанию "..."
    Реализовали стратегию привлечения и поиска кадров
  • Закрыли 11 вакансий: 4 позиции в отдел маркетинга, 5 менеджеров среднего звена, 1 менеджер ВЭД, 2 начинающих специалиста

11
вакансий

Посмотреть сайт
  • Подбор узконаправленных специалистов для фирмы "..."
  • Реализовали стратегию привлечения и поиска клиентов
  • Закрыли 5 вакансий: 1 старший менеджер в отдел маркетинга, 1 главный бухгалтер, 3 специалиста в отдел аналитики

5
вакансий

Посмотреть сайт

Кому будут полезны наши услуги

Для нас нет границ в подборе!

У вас небольшой отдел HR
или его вовсе нет 

Мы возьмём полностью на себя поиск, хантинг, привлечение и оценку кадров и передадим Вам только подходящих целевых кандидатов

Вам необходимо увеличить поток целевых кандидатов 

Благодаря максимальному охвату рынка труда и эффективным инструментам привлечения, мы организуем поток целевых кандидатов для ваших вакансий

Вам не нужно увеличивать  штат собственных HR 

Результативность наших профессионалов намного выше штатных сотрудников, Вам достаточно иметь в штате 1-2х HR для проведения собеседований целевых кандидатов в офисе компании

Вы хотите получать больше результатов за единицу времени 

Процесс поиска, хантинга и привлечения персонала очень трудозатратный и за частую у штатного HR не хватает ресурсов, чтобы охватить все HR-процессы

Вы хотите передать предварительную оценку профессионалам

Наши специалисты
проведут предварительную оценку настроенности на результат кандидатов, а также их СБ проверку

Вы хотите оптимизировать HR-процессы в вашей компании

Оптимальным будет передать процессы поиска, рекрутинга и привлечения на аутсорсинг. Мы также выстроим Вам эффективную систему подбора, внедрения и удержания персонала 

О нас

Мы - команда специалистов на аутсорсе, которая создаёт условия для того, чтобы наши клиенты сосредоточились на основных бизнес-задачах, а задачу по поиску и привлечению кадров мы возьмём на себя. Мы также оптимизирует Ваши затраты на рекрутинг персонала.

Наша команда - опытные сотрудники в сфере поиска, привлечения, рекрутинга, оценки, которые создают постоянный поток кандидатов и берут одни из самых сложных задач процесса поиска и рекрутинга на себя.

Наша миссия - найти лучшие кадры для наших клиентов для развития и обеспечения конкурентных преимуществ. Для нас нет границ в подборе! Разрабатываем индивидуальные, гибкие, стратегически выгодные решения, отвечающие конкретным целям и потребностям клиента.

Отлаженный процесс работы

01

Заявка

  • Вы оставляете заявку на нашем сайте

  • Наш менеджер связывается с Вами для бесплатной консультации

02

Консультация

  • Наш менеджер связывается с Вами для бесплатной консультации

  • Выявляем Ваши потребности

03

Заключение договора

  • Заключаем с Вами договор с условием оплаты ЗА РЕЗУЛЬТАТ

04

Поиск и привлечение  кадров

  • Ищем и привлекаем кандидатов с помощью эффективных каналов поиска и инструментов привлечения 
  • Проводим кандидатов по предварительной воронке отбора

05

Собеседование и оценка кадров

  • Наш опытный HR собеседует соискателей 
  • Выявляет психологический портрет кандидата, а также личные и деловые качества соискателя

06

Передача кандидата клиенту

  • Передаём Вам соискателя с необходимым набором хард и софт скилов, а также с нужными личными качествами для очного   собеседования

        Почему мы?

Используем лучшие технологии для предварительной оценки персонала. В нашей команде есть hr-психолог

Снижаем расходы на поиск, привлечение и хантинг персонала

Даём первые  результаты уже через 14 дней

Над Вашим проектом трудится большая команда наших профильных специалистов, а за Вами закрепляется персональный менеджер

Огромный опыт в рекрутинге, который позволяет нам использовать только рабочие и эффективные инструменты для привлечения и поиска кадров

Работаем по всей России и СНГ

Наши специалисты

Анна Егорова

Hr-менеджер компании

Яна Ползунова

Специалист по привлечению клиентов

Андрей Котов


Антон Фролов


А что говорят клиенты о нашей работе?

Валенти, Instroi

С Леонидом начали сотрудничать в декабре 2020, тогда у нас был простенький сайт, который не приносил лидов. Мы вообще думали, что сайт в нашей нише бесполезен.

Тратить сразу большие бюджеты не хотелось, и Леонид предложил протестировать связку: одноэкранник + квиз. Всего за неделю мы получили порядка 30 заявок,  из них 10 человек оплатили.

Рекомендую, с Леонидом продолжаем работать.

Аркадий, WEBEST

С сайтам дел не имел, и боялся нарваться на мошенников. Леонид сразу расположил к себе, чувствовалось, что человек прошел обучение и знает о чем говорит.

Буду честен, с первого раза не угадали в ЦА и результаты получились удручающими. Но Леонид не сдавался, поменяли структуру сайта, поменяли призыв к действию и сайт начал конвертировать.

Приятно поработать с профессионалом.

Виолетта, WEBEST

Я всегда знала, что я человек-продукт. Но при этом мне было сложно описать свои навыки так, чтобы это покупали. Спасибо Леониду!

Мы созвонились, долго разбирали меня и мой бизнес, в итоге получился сайт, который я и закрепила в шапке своего instagram.

Я снимаю сторис, приглашаю ознакомиться с услугами и ценами, и получаю клиентов.

Как работает наша воронка


Сбор базы подходящих кандидатов

Предварительная квалификация

Отбор по хард и софт скилам и СБ проверка

Собеседование с нашим опытным HR


Ваши вопросы

Как узнать стоимость услуг отдела рекрутинга на аутсорсе?

Стоимость наших услуг, как правило, всегда индивидуальна и напрямую зависит от ваших задач, потребностей и целей.

Оставьте заявку и наш специалист свяжется с Вами в самое ближайшее время для уточнения деталей!

А что, если потока кадров не будет?

Еще перед началом работ мы заключим с вами договор, в котором пропишем все условия и результаты нашей работы.

Обратите внимание, что оплата будет только ЗА РЕЗУЛЬТАТ нашей работы. Благодаря многолетнему опыту подбора персонала в разных нишах, у нас уже есть доступы к эффективным каналам для привлечения и поиска кадров. Мы точно знаем, какие стратегии и где эффективно работают, поэтому мы всегда закрываем вакансии нашим клиентам.

Почему рекрутинговый отдел на аутсорсе выгоднее, чем штатный отдел?

Чтобы содержать штатный рекрутинговый отдел нужно учитывать: расходы на подбор и заработная плата самих рекрутеров, оборудование их рабочих мест, затраты на платные каналы размещения вакансий и т.д. 

Если Вы делегируете задачу по поиску персонала рекрутинговому агентству на аутсорсе, то  Вам не нужно тратиться на всё это, таким образом, Вы значительно экономите.

Когда уже можно будет увидеть первые результаты?

Как только мы заключаем с Вами договор, мы начинаем реализовывать нашу стратегию по привлечению и поиску кандидатов. В среднем, первых кандидатов мы предоставляем уже в течение 10-14 дней.

Рекрутинг на аутсорсе
Поиск, привлечение и оценка персонала


Реквизиты
Политика конфиденциальности